HEXA DRIVE RECRUIT
CULTURE
福利厚生・教育制度
ヘキサドライブでは、社員の幸せを追求するという理念のもと、
社員にとって働きやすい環境づくりや社員が成長できる仕組みづくりに積極的に取り組んでいます。
環境作りについて
オフィスコンビニ完備
ちょっと小腹が空いた時や、甘いものが欲しい時にお菓子やパン、カップ麺等が社内で買えます。
お茶やジュース類も充実しており、悪天候等で外に出るのが億劫な時でも気軽に利用できます。
お得な価格設定も魅力です。
充実の参考書籍
技術書等、開発において必要なものは、簡単なプロセスで購入できます。
借りて帰ることも可能です。
マンガ本読み放題
社員みんなで持ち寄ったマンガを置いています。
休憩中などそれぞれが好きなマンガに没頭し、さながらマンガ喫茶のようです。
話題作から年代ものまで、さまざまなジャンルがあります。
ゲームプレイし放題
他社のゲームを研究することはすごく大切です。
最新ゲームでもレトロゲームでもプレイしてみたいゲームがあれば、
簡単なプロセスで購入できます。借りて帰ることができるので、じっくり家でゲームができます。
月に一度の社内交流会
月に一度、社内で交流会を開催しています。
パーティオードブルやピザ、お酒などを飲みながら楽しく交流しています。
誕生日月の方をお祝いしたり、TVゲームやボードゲームをみんなでプレイするなど
社内交流が活発に行われています。
飲み会支援制度
プロジェクトチームの打ち上げ、忘年会等の費用を負担する制度があります。
社員同士が活発にコミュニケーションすることによって、開発業務を円滑に
進められるようになると考えています。
レクリエーション活動支援制度
レクリエーション活動でかかった費用の一部を会社で負担しています。
休日に参加したマラソン大会やテニス等、スポーツだけにとどまらず、
BBQ施設使用料等でも申請可能となっております。
社員同士の親睦を深め、仕事と私生活を上手に両立させてスタッフみんなが
心身ともにリフレッシュできるようにサポートする制度です。
関東ITソフトウェア健康保険組合に加入
関東ITソフトウェア健康保険組合（ITS）に加入しています。
独自の付加給付があったり、全国の契約保養施設や提携保養施設（ホテル、キャンプ場、
スポーツ施設やレストラン等）が低価格で利用できる他、東京ディズニーランドやUSJに
格安で入場できるイベントなどもあります。
研修・勉強会について
業界初！同業他社様との合同新人研修
毎年、入社式の次の日から他社様と合同で新人研修を実施しております。
ビジネスマナーや基本行動などの社会人スキルを学びます。
合同で開催することにより、同世代の繋がりを強くし、「同期意識」が高まります。
研修後は社内にてOJT研修を実施しております。
社内勉強会
それぞれの得意分野、プロジェクトで培った知識等を社内で共有するために
社内の会議室を利用し、各個人が勉強会を企画しています。
また、CEDECや社外で参加した勉強会で得た知識やノウハウの共有も積極的に行っています。
東京ゲームショウやCEDEC等の外部研修への参加を推奨
社外で開催される業界セミナーへの参加を推奨しています。
参加費用は会社負担ですので、最先端の技術や知識を得られる機会を活用しながら
ゲーム開発に取り組むことができます。
